Gestão de Recursos Humanos

Duração
2 anos (4 semestres)
Carga horária: 1800 horas
Período: noturno, com aulas presenciais de segunda a sexta-feira
Horário: 19h15 às 22h55
Valor da Mensalidade: R$ 456,00 (Quatrocentos e Cinquenta e Seis reais), sendo que para pagamento realizado até o 5º dia útil de cada mês o valor será de R$ 413,00 (valores praticados no ano de 2011)

COORDENADOR: Prof. Sidnei Tibério

Atividades do Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos

• Organizar processos de recrutamento e seleção de pessoal; 
• Liderar equipes de trabalho; 
• Avaliar o desempenho dos recursos humanos da organização; 
• Capacidade para integrar, qualificar e motivar equipes; 
• Planejar e gerenciar o departamento de recursos humanos; 
• Planejar pesquisas de satisfação e clima organizacional; 
• Formular políticas de gestão de pessoas voltadas às atividades fins da organização; 
• Operacionalização da folha de pagamento;
• Representar a empresa junto às entidades de classe;

Mercado de trabalho

• Gerente de recursos humanos; 
• Supervisor de recrutamento e seleção; 
• Analista de cargos e salários; 
• Supervisor de treinamento;
• Supervisor de desenvolvimento de pessoal;
• Gestores de equipes.

Diploma e certificações parciais

A certificação parcial é um instrumento motivador dos alunos que, mesmo sem concluírem o curso na sua totalidade, poderão apresentar-se ao mercado de trabalho com um certificado de capacitação profissional. 

* Primeiro e segundo semestres concluídos com aprovação: Analista de Clima Organizacional.
* Terceiro semestre concluído com aprovação: Supervisor de Recursos Humanos

Após todos os semestres cursados com aprovação e estágio supervisionado concluído o aluno receberá o DIPLOMA DE TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS.